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転載元:http://life9.2ch.net/test/read.cgi/kankon/1194651445/

154 : 1/2 2007/11/14(水) 11:56:29 ID:WeU78Yc9
ほとぼり冷めたと思うんで投下。数ヶ月前の出来事。長文ゴメン。

自デスクのPCが調子悪いとかで上司に呼びつけられた。
しかし、前にもというか何度も説明したり修繕したり、その都度エラーの
回避方法や現状復帰を説明していたことだった。

3度までは許した。次はないぞと警告した。

「以前にも説明しましたよね? どうしてメモを取るなりしないんですか?」
キレ気味に言ったら、ムっとしたようだった。怒りたいのはこっちだ。
「お前がやってくれればいいじゃないか」
なんて怒鳴るように言うから、キレちゃった (゚∀゚)アヒャ

「何度同じことを言えば気がすむんですか!
わからないことがあるからって、いちいち聞かないでください。
調べてください。
調べて、工夫して、その上でどうしようもなくなってから言ってください。
ちなみにそのエラーの対処法は、以前にも説明しました。
その際、次は説明しませんとも言いました。
何をどうすればいいのか、思い出しながらとにかく苦労してください。
まずはいきなり人に聞かず、エラーのダイアログに書いてあることを読んで、
それに従ってください」
「ダイアログって何だ!?」(怒ってるよ)
「以前にも説明しました。目の前にある画面には何も表示されていないと
でも言うつもりですか」

で、業務に戻った。




155 : 2/2 2007/11/14(水) 11:57:09 ID:WeU78Yc9
改行多すぎとか言われた。

後日、その人が部下に「あいつは何にも教えやがらん。意地悪だ」
とか言っていたのでその場に出て行って、
「説明を聞きながらメモも取らず、何度も同じことを聞いて学習しないのは誰
ですか。
第一、やってあげちゃったら何一つ身につきませんよ。
説明は口頭、行動は本人にやらせないと、結局何も覚わらないでしょう。
あなたのために、なんてことは言いません。
何度も同じことを説明させられるのはうっとうしいってことは、ご理解いただけ
ますよね?」
怒らないように気をつけて、噛んで含めるように言ってみたら、その人もなんか
納得したようだった。
あのとき、最初からキレ気味に言ったのはまずかったなとちょっと思った。



ぶっちゃけ、その人は父親くらい年の離れた、社長なんだがなwwwwwwwwwww

社内で「怖い人」認定されたよ(´・ω・`)アレー?



とりあえず自分はスッキリしたので。


156 : おさかなくわえた名無しさん 2007/11/14(水) 12:23:43 ID:66XQlgIQ
社長w


157 : おさかなくわえた名無しさん 2007/11/14(水) 12:24:59 ID:jIgiOiLF
「自分はそんな怖いことしたつもりはないんだけどなぁw」
といわんばかりのそぶりがなんとも痛々しい


158 : おさかなくわえた名無しさん 2007/11/14(水) 12:29:11 ID:66XQlgIQ
>>157
うわあ、モテそう。


159 : おさかなくわえた名無しさん 2007/11/14(水) 12:46:18 ID:8NZ+yZhT
>>155
なかなか面白かった。「怖い人」頑張れ。


160 : おさかなくわえた名無しさん 2007/11/14(水) 12:49:16 ID:sq3vchxD
>>154
バカじゃないの?
社長の仕事はPC復旧じゃないだろ?
そんな技術身につける必要ないんだよ。そういうのはそういうことが
出来る部下にやらせりゃいいんだよ。

そういうのもわからんで俺様カコイイとか思ってるおまえが痛すぎる。


161 : おさかなくわえた名無しさん 2007/11/14(水) 12:54:11 ID:lyc0jDBg
社長と聞いてゾーッとした


162 : おさかなくわえた名無しさん 2007/11/14(水) 12:55:11 ID:8DZ8dSZg
俺が社長だったらこんな奴クビにするな


163 : おさかなくわえた名無しさん 2007/11/14(水) 12:57:19 ID:3TCGOeBk
所詮社長以下の頭しか持ってないくせにちょっとpcできるくらいで調子に乗るのは痛々しい


167 : おさかなくわえた名無しさん 2007/11/14(水) 13:29:33 ID:hwjAs7Mj
上司なら最大にGJだけど
社長ならその都度自分が直して
社長の手を煩わせないようにするのが正しい気もするけど…
でもそれで社長がより良い社長になるならGJかもね


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みんなの反応

  1. 1 渡る世間の名無しさん 2015/11/03 12:43 id:0Lwd2JhJ0
    クビにしない社長が根はいい人
  2. 2 渡る世間の名無しさん 2015/11/03 13:34 id:jO0.W4Kn0
    前の職場思い出したわ
    自分で調べないわ理解できなかったら勝手にお前が進めるからだとキレるのよ
    なんもしてなくてもキレる基地外だったなぁ
    これ見てすっきりしたわ
  3. 3 渡る世間の名無しさん 2015/11/03 13:52 id:QlnAOsA.0
    この社長はきつく言われればまあなんとか納得するから
    まだマシな人に思えるかも知れないがキツく言えない場合は
    全部人のせいにするって事と表裏一体だから悪い人だろ
  4. 4 渡る世間の名無しさん 2015/11/03 13:54 id:.WxLg7Ye0
    まぁそういう事は社長より偉くなったら言おうね
  5. 5 渡る世間の名無しさん 2015/11/03 17:22 id:.1AeLlW70
    中小企業ならこれくらい覚えるつもりが無い社長なんてじきに会社傾かせるからこのぐらい言われて丁度良いくらいだろ。
  6. 6 渡る世間の名無しさん 2015/11/04 11:43 id:bkB.7qdH0
    これで業務に支障が出るようだと社長失格だろ。
    その分作業が遅れて残業とかになると経費が余計にかかるワケで。
  7. 7 渡る世間の名無しさん 2015/11/04 13:25 id:xo9KJFpe0
    なんとも言えんなあ。
    経営陣以外から言われたのなら
    「給料の発生している時間に業務と関係ないことをさせるのは会社に損害を」
    などと言えるけど、相手が社長ならどうかなと思う。
    社長も言われて愚痴をこぼすレベルなんだからこの状況において正論ではあるんだろうな。
    なので言い方としては「それは業務としての命令ですか」だな。
    答えがYESだったらそれなりに対処を求めればいい。
    仕事減らすとか、能力給つけるとか。
  8. 8 渡る世間の名無しさん 2016/04/29 13:11 id:rLm3gGSR0
    なんで相手が社長だと言いたいことも言っちゃいけない風なコメントなん!?
    みんな社畜精神すぎるでしょwww
    このくらい上司に言えない人って出世出来ないイエスマンって感じする。
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